| Nơi làm việc: | Văn phòng Công ty | |
| Địa chỉ | Số 455 Tô Hiến Thành, Phường 14, Quận 10, TP. HCM | |
| Cấp bậc: | Nhân viên | |
| Hình thức: | Toàn thời gian | |
| Bằng cấp: | Tốt nghiệp Đại học | |
| Kinh nghiệm: | 03 năm trở lên | |
| Mức lương: | Thỏa thuận | |
| Ngành nghề: | Pháp luật, Luật/Nghị định/Thông tư liên quan PCCC | |
| Hạn chót nhận hồ sơ: | Hết hạn |
1. Phúc lợi và quyền lợi khác:
- Lương đúng hạn;
- Thưởng mức độ thực hiện công việc hàng tháng, thưởng tháng 13, thưởng hoàn thành công việc cuối năm;
- Hỗ trợ tiền ăn giữa ca;
- Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BH thất nghiệp;
- Tiền sinh nhật, cưới hỏi/ma chay, thăm bệnh, Quốc tế thiếu nhi 1/6, học sinh giỏi, …
- Được tham gia bảo hiểm tai nạn 24/24, chăm sóc sức khỏe ACB care;
- Được cấp phát đồng phục, trang thiết bị làm việc đầy đủ;
- Teambuilding;
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, sạch sẽ, năng động, thân thiện.
2. Mô tả công việc:
- Kiểm tra các hoạt động liên quan đến công tác đảm bảo an toàn PCCC:
- Thường xuyên cập nhật các văn bản, quy định của pháp luật liên quan PCCC và xây dựng, rà soát, cập nhật các quy trình, quy định liên quan đến công tác an toàn PCCC, cứu nạn cứu hộ;
- Lập phương án Phòng cháy và cứu nạn, cứu hộ theo quy định pháp luật;
- Kiểm tra định kỳ/đột xuất việc tuân thủ các quy định về an toàn PCCC: thời hạn sử dụng, bảo trì bảo dưỡng của các trang thiết bị PCCC,…và kiến nghị khắc phục;
- Theo dõi việc khắc phục các kiến nghị phát sinh;
- Quản lý, kiểm soát chứng chỉ huấn luyện nghiệp vụ PCCC – CNCH;
- Tư vấn, đề xuất mua trang bị các thiết bị phục vụ công tác PCCC;
- Theo dõi, đôn đốc việc thực hiện diễn tập PCCC theo đúng thời gian đăng ký;
- Hỗ trợ, tư vấn giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến công tác PCCC;
- Phối hợp tham gia hỗ trợ các hoạt động liên quan đến công tác PCCC khi có yêu cầu;
- Phối hợp xử lý các vụ việc liên quan PCCC;
- Báo cáo định kỳ/đột xuất tình hình thực hiện công tác PCCC;
- Báo cáo, đề xuất khen thưởng các nhân viên có thành tích trong công tác PCCC, đề xuất xử lý nhân viên không chấp hành;
- Xây dựng, duy trì mối quan hệ liên kết mật thiết với Công an PCCC để phối hợp/hỗ trợ xử lý khi phát sinh các sự cố liên quan.
- Đào tạo, tuyên truyền và hướng dẫn nghiệp vụ PCCC cho nhân viên tại khu vực được phân công:
- Đào tạo, hướng dẫn về công tác PCCC cho nhân viên bảo vệ tân tuyển và đào tạo nâng cao về nghiệp vụ PCCC cho các cấp nhân viên Công ty.
- Soạn thảo, ban hành văn bản cảnh báo, nhắc nhở Đội/Tổ bảo vệ các vấn đề liên quan an toàn PCCC để nâng cao mức độ cảnh giác, phòng ngừa đối với các nguy cơ cháy nổ tiềm ẩn.
- Các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc và cấp quản lý.
3. Yêu cầu công việc:
- Am hiểu về Pháp luật, Luật/Nghị định/Thông tư liên quan PCCC;
- Am hiểu và nhận biết tốt về cấu trúc cơ sở hạ tầng;
- Có kỹ năng quản lý và điều hành công việc, hận định và xử lý tình huống kịp thời, chính xác;
- Đã tham gia lực lượng cảnh sát PCCC.
- Có 03 năm kinh nghiệm làm việc tại công tác quản lý PCCC;
- Đạo đức, trung thực, có trách nhiệm với công việc được phân công;
- Nhiệt tình, năng nổ trong công việc;
- Khả năng giải quyết công việc độc lập;
4. Hồ sơ phỏng vấn ban đầu:
- Đơn xin việc.
- Bản photo CMND/CCCD;
- Bản photo chứng chỉ, bằng cấp liên quan.
5. Thông tin liên hệ:
- Hotline: 0903 128 071
- Anh Nguyễn Đình Chương – (028) 3868 8425/134
- Chị Nguyễn Huỳnh Thảo Nguyên – (028) 3868 8425/116
- Chị Trần Thị Bích Thảo – (028) 3868 8425/138
